AGB & Widerrufsbelehrung

Gültig für das kostenpflichtige Abo „ArbeitsHub Bewerbung" – ohne aktives Abo (oder ein passendes Abo der ArbeitsHub-Hauptseite) ist keine Nutzung der Tools möglich.

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Das hier ist ein Vorlagen-Text, keine Rechtsberatung. AGB und vor allem die Widerrufsbelehrung gehören zu den am häufigsten abgemahnten Textbausteinen im deutschen Onlinehandel – schon kleine Fehler (falsche Fristen, fehlende Pflichtangaben, falsch platzierte Bestätigungs-Checkbox beim Checkout) können teuer werden. Bevor du echte Zahlungen entgegennimmst, lass diesen Text unbedingt von einer Rechtsanwaltskanzlei oder einem spezialisierten Dienst (z. B. IT-Recht Kanzlei, Trusted Shops) prüfen.
→ Allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) → Widerrufsbelehrung

Allgemeine Geschäftsbedingungen

§ 1 Geltungsbereich

Diese AGB gelten für das kostenpflichtige Abonnement "ArbeitsHub Bewerbung", das über Joel Lampka, Johannes Brahms Str. 39, 45772 Marl (siehe Impressum) ("Anbieter") angeboten wird. ArbeitsHub Bewerbung nutzt dasselbe Nutzerkonto wie die Schwesterseite arbeitshub.com – ein dort bestehendes "Ultra"-Abo schaltet die Tools auf dieser Seite ebenfalls frei, ohne dass diese AGB dafür gesondert gelten (dort gelten die AGB von arbeitshub.com).

§ 2 Vertragsschluss

Der Vertrag kommt zustande, indem du über den Checkout-Button auf der Seite Preise & Plan das Abo auswählst und den Bestellvorgang über unseren Zahlungsdienstleister Stripe abschließt. Mit Abschluss der Zahlungsdaten und Bestätigung gibst du ein verbindliches Angebot ab, das durch die Freischaltung deines Zugangs angenommen wird.

§ 3 Leistungsbeschreibung

Der genaue Funktionsumfang ergibt sich aus der Darstellung auf der Seite Preise & Plan zum Zeitpunkt des Vertragsschlusses. Der Anbieter behält sich vor, den Funktionsumfang im Rahmen zumutbarer Weiterentwicklung anzupassen, ohne den Kernnutzen des Abos zu schmälern.

§ 4 Preise, Zahlung & Testphase

Es gilt der zum Zeitpunkt des Vertragsschlusses auf Preise & Plan angezeigte Preis inklusive der jeweils gesetzlich geltenden Umsatzsteuer (soweit anwendbar). Die Zahlung erfolgt monatlich im Voraus über den Zahlungsdienstleister Stripe. Sofern eine kostenlose Testphase angeboten wird, wird das Abo nach deren Ablauf automatisch kostenpflichtig verlängert, es sei denn, du kündigst vorher.

§ 5 Laufzeit & Kündigung

Das Abo läuft auf unbestimmte Zeit und ist monatlich zum Ende der jeweiligen Abrechnungsperiode kündbar. Die Kündigung kann per E-Mail an kontakt@arbeitshub.com erfolgen. Das Recht zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt.

§ 6 Haftung

Die Tools auf ArbeitsHub Bewerbung (Generatoren, Rechner etc.) unterstützen bei administrativen Aufgaben, ersetzen jedoch keine Rechts-, Steuer- oder sonstige fachliche Beratung. Für die inhaltliche Richtigkeit der mit den Tools erzeugten Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf etc.) bist du als Nutzer:in selbst verantwortlich. Der Anbieter haftet nicht für mittelbare Schäden, die aus der Nutzung der Tools entstehen, soweit gesetzlich zulässig.

§ 7 Datenschutz

Es gilt die Datenschutzerklärung.

§ 8 Änderungen dieser AGB

Änderungen dieser AGB werden bestehenden Abonnent:innen rechtzeitig vorab mitgeteilt. Widersprichst du nicht innerhalb einer angemessenen Frist, gelten die Änderungen als angenommen; auf dieses Widerspruchsrecht wird bei der Mitteilung gesondert hingewiesen.

§ 9 Schlussbestimmungen

Es gilt deutsches Recht unter Ausschluss des UN-Kaufrechts. Sollte eine Bestimmung dieser AGB unwirksam sein, bleibt die Wirksamkeit der übrigen Bestimmungen unberührt.

Widerrufsbelehrung

Widerrufsrecht

Du hast das Recht, binnen vierzehn Tagen ohne Angabe von Gründen diesen Vertrag zu widerrufen. Die Widerrufsfrist beträgt vierzehn Tage ab dem Tag des Vertragsschlusses.

Um dein Widerrufsrecht auszuüben, musst du uns (Joel Lampka, Johannes Brahms Str. 39, 45772 Marl, Telefon: 01797359716, E-Mail: kontakt@arbeitshub.com) mittels einer eindeutigen Erklärung (z. B. per Post versandter Brief oder E-Mail) über deinen Entschluss, diesen Vertrag zu widerrufen, informieren. Du kannst dafür das unten stehende Muster-Widerrufsformular verwenden, das ist aber nicht vorgeschrieben.

Zur Wahrung der Widerrufsfrist reicht es aus, dass du die Mitteilung über die Ausübung des Widerrufsrechts vor Ablauf der Widerrufsfrist absendest.

Folgen des Widerrufs

Wenn du diesen Vertrag widerrufst, erstatten wir dir alle Zahlungen, die wir von dir erhalten haben, unverzüglich und spätestens binnen vierzehn Tagen ab dem Tag zurück, an dem die Mitteilung über deinen Widerruf bei uns eingegangen ist. Für diese Rückzahlung verwenden wir dasselbe Zahlungsmittel, das du bei der ursprünglichen Transaktion eingesetzt hast, es sei denn, mit dir wurde ausdrücklich etwas anderes vereinbart.

Hast du verlangt, dass die Nutzung des Abos während der Widerrufsfrist beginnen soll, so hast du uns einen angemessenen Betrag zu zahlen, der dem Anteil der bis zu dem Zeitpunkt, zu dem du uns von der Ausübung des Widerrufsrechts unterrichtest, bereits erbrachten Leistung im Vergleich zum Gesamtumfang des Vertrags entspricht.

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Wichtiger rechtlicher Sonderfall bei digitalen Leistungen (§ 356 Abs. 4 BGB): Bei digitalen Inhalten/Dienstleistungen erlischt das Widerrufsrecht vorzeitig, wenn du ausdrücklich zustimmst, dass mit der Ausführung des Vertrags vor Ablauf der Widerrufsfrist begonnen wird, UND du gleichzeitig bestätigst, dass du dadurch dein Widerrufsrecht verlierst. Diese doppelte Bestätigung wird auf der Seite Preise & Plan über eine gesonderte Checkbox vor dem Checkout-Klick eingeholt. Ohne angehakte Checkbox bleibt der Checkout-Button gesperrt.

Muster-Widerrufsformular

(Wenn du den Vertrag widerrufen willst, fülle dieses Formular aus und sende es zurück.)

An Joel Lampka, Johannes Brahms Str. 39, 45772 Marl, Telefon: 01797359716, E-Mail: kontakt@arbeitshub.com

Hiermit widerrufe(n) ich/wir (*) den von mir/uns (*) abgeschlossenen Vertrag über die Erbringung der folgenden Dienstleistung (*):
 

Bestellt am (*):  

Name des/der Verbraucher(s):
 

Anschrift des/der Verbraucher(s):
 

Unterschrift des/der Verbraucher(s) (nur bei Mitteilung auf Papier):
 

Datum:  

(*) Unzutreffendes streichen.